سوف نعرض لك كل ما يمكن معرفته حول كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة فى المملكة العربية السعودية
كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة إذا انتهى العمل بشكل طبيعي؟
يمنح العامل اجر نصف شهر عن كل سنة عمل فى خلال الخمس سنوات الاولى
يمنح العامل اجر شهر كامل عن كل سنة عمل بعد الخمس سنوات العمل الاولى
كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة إذا انتهى العمل بسبب استقالة ؟
اذا كانت مدة خدمة العامل اكثر من سنتين وأقل من 5 سنوات فيمنح العامل ثلث المكافأة
اذا كانت مدة خدمة العامل 5 سنوات متتالية واقل من 10 سنوات يمنح العامل ثلثى المكافأة
اما اذا كانت مدة خدمته 10 سنوات او اكثر يمنح العامل المكافأة كاملة
وفى حالة اذا كان سبب الاستقالة قوه قاهرة فيمنح العامل المكافأة كاملة لان السبب خارج عن ارادته
كيف تحسب مكافأة نهاية الخدمة للمرأة المتزوجة أو الأم؟
المرأة العاملة تمنح المكافأة كاملة اذا انهت عقد عملها فى خلال ستة اشهر من تاريخ عقد زواجها او خلال ثلاثة اشهر من تاريخ الوضع
وللمزيد يمكنكم زيارة بنودي للمحاسبة والمبيعات والحصول على نسخة مجانية تجريبية
